Психология человека как читать людей

Психология человека как читать людей

Вопросы и ответы. Отсюда одно и то же событие мы интерпретируем по-разному, например, в зависимости от того, 15 нам лет или 45, мужчины мы или женщины, у нас в этом отрицательный или положительный опыт. Запомните, чем больше группа подтверждающих сигналов, тем больше вероятность правильно определить состояние человека.




А вы обращаете внимание на то, как вас слушают?

Как читать людей? 10 жестов, которые нужно знать каждому

Поделитесь в комментариях, какие еще способы вы используете, чтобы узнать человека! Большинство людей не умеют слушать. Узнавайте об окружении человека - в беседе с человеком постарайтесь узнать как можно больше о его окружение, с кем он общается, какие отношения в семье, если человек с интересом делятся своими историями, рассказывает о друзьях и положительно отзывается о своей семье, можно продолжить знакомство, но если человек начинает жаловаться, что все его бросили стоит задуматься вряд ли все в одночасье отворачиваются от хорошего бескорыстного человека.

Наблюдайте за эмоциональной устойчивостью - если ваш знакомый бурно реагирует на все события которые с ним происходят, скоро вы начнёте ощущать его эмоции на себе, такие люди ищут близкого человека, чтобы выливать на него свои негативные эмоции, так они освобождают сами себя от эмоций.

После общения с такими людьми вы можете несколько часов просидеть в одной позе без желаний и без мыслей, если вы чувствуете апатию, упадок сил после встреч, лучше прекратить общение. Распознать людей, которые поглощают чужую энергию не просто, с виду они ничем не примечательны, обычно это люди достаточно спокойны и уравновешенны, их практически невозможно вывести из себя, они кажутся неуязвимыми в разговоре, они достаточно приветливы и могут даже показаться милыми, но у них есть свои странности в поведении, они чересчур любопытны, хотят знать о вас все, пристают с расспросами о вашей личной жизни и могут нарушать ваше личное пространство.

Как научиться

Проверьте не пользуются ли вами - все люди любят, когда их хвалят и делают комплименты, но часто это делается не от чистого сердца, если коллега или друг после недолгого знакомства начинает просить заменить его, то он вами пользуется это станет заметнее когда просьбы будут более весомыми и частыми.

Ваш друг или коллега может постоянно просить вас о помощи, например, написать за него курсовую работу или подготовить отчет концу недели, у него всегда находится проблемы личного характера или просто недомогание, вы будете выполнять просьбы потому что вам будет его жалко, пока вы не заметите что его работы и проекты получают более высокие оценки и похвалы, вы же остаетесь в тени.

Главное правило в общении с такими людьми на учитесь отказывать, найдите в себе силы и говорить нет, такие люди обязательно найдут массу уловок чтобы заставить вас сделать то, что им нужно, ведь, теряя вашу помощь они теряют возможность удобного и спокойного существования. Не поддавайтесь на провокации, будьте непреклонны, цените свой труд и уважайте себя.

Прекращать отношения с такими людьми не обязательно, вскоре вы заметите, что ваш лучший друг или коллега сам перестанет общаться с вами, когда поймет, что с вас больше нечего взять и вы вышли из под его контроля.

Как ЧИТАТЬ людей (Секреты языка тела)

Проверьте искренность человека — присмотритесь, как ведет себя человек наедине с вами и в компаниях, честный друг не станет меняться в поведении и притворяться кем-то другим. В таких случаях необходимо довериться интуитивному восприятию. Оно схватывает большинство неуловимых проявлений и открывает помыслы человека, основываясь на языке его тела.

Метод 3.

Язык мимики и жестов: как читать эмоции человека в процессе общения? Инструкция психолога

Изучите улыбку или смех, чтобы определить их искренность. Если уголки губ подняты вверх, но вокруг глаз морщинок нет, это указывает на поддельность улыбки. Такая фальш говорит либо о лживости утверждений, либо о том, что человек чувствует себя неуютно.

Обратите внимание на смены поведения. Если кто-то держал руки перекрещенными, а затем открыл их, это говорит о том, что в общении с вами он стал чувствовать себя более уверенно. Также, если человек начинает менять позу и жесты, это свидетельствует об изменении эмоционального и физического отношения к ситуации.

Идентифицируйте знаки стремления к власти. Люди этого типа хотят быть лидерами или будут искать каких-то наград. Они нацелены доказывать правоту своей точки зрения, а также стремятся управлять и манипулировать другими. Рассматривая поведение, можно определить мотивы, управляющие человеком, а также попробовать предугадать его будущие действия. Поищите в поведении человека следы того, что он стремиться к тесному контакту и связям с другими людьми.

Как Начать Разбираться в Людях? 4 знака, которые помогут увидеть человека насквозь. 16+

Такой человек всегда ищет одобрения у тех, с кем общается. Оцените мотивацию при достижении цели. Если человек высоко устанавливает планку, любит работать самостоятельно и смело принимает даже ищет вызовы, скорее всего, им движет желание самоутверждения, а не властвования над другими.

Имейте в виду, что в разных странах язык тела может отличаться. Например, человек может отводить взгляд потому, что так принято выражать почтение. Поэтому интерпретирование поведения и перевод языка тела всегда субъективно. Об этой статье. Соавтор ы : :. Категории: Фокусы. Italiano: Leggere una Persona come un Libro Aperto.

Bahasa Indonesia: Membaca Seseorang seperti sebuah Buku. Была ли эта статья полезной? Да Нет. Куки помогают сделать WikiHow лучше. Продолжая использовать наш сайт, вы соглашаетесь с нашими куки правилами. Дополнительные статьи Как. Подпишитесь на нас. Поделиться Tweet. Pin It. В мире около 7 миллиардов людей, и понятное дело, что у Вас не сформировано мнение о большинстве из них.

Как научиться читать людей

Вы не знаете, доверяете или не доверяете им, любите их или ненавидите, у Вас к ним просто нейтральное отношение. И вот Вы встречаетесь с одним из этих незнакомцев, подходите к нему, начинаете разговор и спустя пяти минут беседы у Вас уже формируется какое-то мнение о нем.

Четыре метода читать людей как книги

Вы уже можете сказать про себя что-нибудь, наподобие: «Знаешь, я ему не доверяю, есть в нем что-то отталкивающее» или «Он классный, я бы с удовольствием с ним пообщался», или же «По-моему он очень умен, хотелось бы с ним поработать». А на самом деле прошло пару минут, Вы не просматривали его и резюме и особо ничего не знаете о нем, все что этот человек Вам сказал, может быть как правдой, так и неправдой. Все что Вы могли заметить, всего лишь тонкие намеки.

Поэтому, если приучите себя подмечать эти намеки, сможете обозначить для себя то, что к чему относится. Вам необходимо изучить, в какой момент у Вас формируется мнение о человеке.

В первую очередь нужно сфокусировать их внимание. Внимание — это то, что проще всего идентифицировать. Многие из нас делают что-то интуитивно, но если выделять какие-то моменты, то первое — визуальный контакт. Вы же понимаете, что если человек Вас слушает или что-то говорит и при этом смотрит по сторонам или на часы, то это значит, что он хочет уйти.

Вы понимаете это интуитивно. Еще одна вещь, то что людям трудно контролировать — положение тела. Если Вас тянет уйти, то Ваше тело само изменяет направление: «Да, да, отлично, увидимся завтра!

По тому же принципу, если вы находитесь в помещении, где находиться человек, с которым хотите пообщаться, но говорите с другим человеком, то ваше тело непроизвольно начнет поворачиваться. То, куда направлены ваши бедра, ваши ноги, ваш торс, в общем то, куда направлены различные части вашего тела, это индикаторы того, куда направлено ваше внимание.

И последнее, что можно отнести к вниманию — сам человек, который разговаривает с Вами или с которым разговариваете Вы, и то, как вы вовлечены в беседу, какие вопросы спрашиваете.

10 способов как научиться читать человека

Основными задачами при контакте с незнакомцем являются:. Если Вы не вовлечены в разговор, то и реагировать на беседу будете наподобие: «Да, да, отлично», «Ага, очень интересно» — это отвлеченность. Вовлеченность человека в беседу обозначает вопросы по теме — дополнение.